近日,市政府印發(fā)《泉州市千名企業(yè)家和百名經(jīng)濟管理者素質(zhì)提升培訓(xùn)三年計劃》。2014年起至2016年,泉州市將培訓(xùn)約1000名企業(yè)高管和100名政府部門中層以上經(jīng)濟管理干部,重點扶持市級“企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓(xùn)基地”建設(shè),探索建立市場化與公益性相結(jié)合的企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓(xùn)培養(yǎng)長效機制。
“三年計劃”的培訓(xùn)對象,正是引領(lǐng)泉州經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的主力軍。政企集體“充電”,旨在培養(yǎng)更多具有國際視野和現(xiàn)代管理水平的企業(yè)家,和善于駕馭、管理市場經(jīng)濟的干部,為推動泉州民營企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”提供人才保障。
參加培訓(xùn)的學(xué)員將由市政府頒發(fā)專項培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書;可直接申報參加市級職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評價,核發(fā)《職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)證書》,并吸收錄入“泉州市企業(yè)經(jīng)營管理人才”數(shù)據(jù)庫,優(yōu)先享受相關(guān)待遇。培訓(xùn)資金主要由市本級財政予以補助。
聚焦管理
內(nèi)引外聯(lián)多方“充電”
●企業(yè)管理創(chuàng)新名家講壇
每年3講。邀請國內(nèi)外著名專家學(xué)者或我市標(biāo)桿企業(yè)企業(yè)家,進行主題演講、實地考察、研討交流等,同時引進國內(nèi)知名企業(yè)管理咨詢機構(gòu)與學(xué)員對接。
●企業(yè)經(jīng)營管理總裁研修班
每年1期。重在提升企業(yè)家分析局勢、應(yīng)用政策、戰(zhàn)略決策、商業(yè)模式創(chuàng)新、資本運作、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)等方面能力。
●職業(yè)經(jīng)理人高級研修班
每年1期。從人力資源、財務(wù)、生產(chǎn)、營銷、法務(wù)、績效管理、執(zhí)行力、職業(yè)道德等模塊,對重點企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人進行系統(tǒng)培訓(xùn)。
●企業(yè)經(jīng)濟管理高級研修班
每年1期。針對經(jīng)濟管理部門負責(zé)人與業(yè)務(wù)骨干,側(cè)重培訓(xùn)經(jīng)濟管理、公共管理、執(zhí)政能力提升、社會熱點剖析。
●著名高校與省外著名企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)研修班
每年1期。學(xué)習(xí)先進企業(yè)卓越績效管理、精細化管理方式。
●企業(yè)管理網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)
每年支持200家企業(yè)加入“泉州企業(yè)網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院”,進行為期1年的免費全員培訓(xùn)。
●企業(yè)管理提升培訓(xùn)班
每年石獅、晉江、南安、惠安、安溪各培訓(xùn)3期以上,鯉城、豐澤、洛江、泉港、永春、德化、泉州開發(fā)區(qū)、泉州臺商投資區(qū)各培訓(xùn)2期以上。重點圍繞降本增效,人力資源、財務(wù)、營銷管理,對標(biāo)挖潛等對中小型企業(yè)進行培訓(xùn)。
鎖定重點
專業(yè)培訓(xùn)多點開花
●“電子商務(wù)在行動”系列培訓(xùn)
舉辦中國鞋服行業(yè)電子商務(wù)峰會,泉臺、泉港、泉澳電子商務(wù)高峰論壇,跨境電商峰會。每年舉辦電子商務(wù)主題沙龍、精細化高級管理人員培訓(xùn)5期,“走進標(biāo)桿企業(yè)”活動6期、電商企業(yè)家訪談5期,聯(lián)合高校開辦電商企業(yè)高級總裁學(xué)習(xí)班。
●工業(yè)設(shè)計高級研修班
每年2期,每期組織50至70名企業(yè)高管或設(shè)計總監(jiān)參加。
●“數(shù)控一代”機械產(chǎn)品創(chuàng)新應(yīng)用培訓(xùn)
每年舉辦“數(shù)控一代”專題培訓(xùn)班、核心技術(shù)培訓(xùn)班、數(shù)控技師職業(yè)資格培訓(xùn)班各2期;與高校聯(lián)辦機械工程領(lǐng)域碩士學(xué)位班;舉辦赴省外考察學(xué)習(xí)研修班、產(chǎn)業(yè)路線圖培訓(xùn)班;累計培訓(xùn)學(xué)員500多人。
●準金融高層次經(jīng)營管理系列培訓(xùn)
實施高層次經(jīng)營管理人才提升工程、金融風(fēng)險管理人才培訓(xùn)工程和準金融經(jīng)營管理人才知識更新工程。建設(shè)市級培訓(xùn)基地、舉辦金融沙龍,設(shè)立準金融機構(gòu)聯(lián)誼會。三年內(nèi)培訓(xùn)約300名準金融機構(gòu)高管和100名政府部門管理人員。
●企業(yè)高技能人才系列培訓(xùn)
在紡織鞋服、機械制造、電子電工、陶瓷制作、茶葉加工、石油化工、旅游服務(wù)、工藝美術(shù)等領(lǐng)域,每年組織開展高級技師、技師職業(yè)技能鑒定600人以上。
●工藝美術(shù)人才素質(zhì)提升培訓(xùn)
每年組織省級大師參加重點美院提升班和省外考察;舉辦1期省級大師后備人才高級研修班,1期工藝美術(shù)職業(yè)技能培訓(xùn)和現(xiàn)場技能競賽。三年組織200名從業(yè)人員參加網(wǎng)絡(luò)教育和成人教育,培訓(xùn)600名工藝美術(shù)人才。
●企業(yè)質(zhì)量管理提升專項培訓(xùn)
每年2期“追求卓越績效培訓(xùn)班”;2期“企業(yè)首席質(zhì)量官培訓(xùn)班”。
●企業(yè)信息化應(yīng)用及管理人才培訓(xùn)
每年4期“企業(yè)CIO(信息總監(jiān))培訓(xùn)班”。每期組織100名“兩化”深度融合重點企業(yè)CIO、信息化主管部門負責(zé)人參加。(泉州人事網(wǎng))