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今天是立春

一年之計(jì)在于春

勤勞的人們已經(jīng)開(kāi)始謀劃一年的生計(jì)

也有許多人正要踏上返回廈門(mén)的旅途

但是

今天也不只是立春

最近一段時(shí)間

仍是新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期

如果您是返回疫情重點(diǎn)地區(qū)過(guò)年的來(lái)廈員工

請(qǐng)先保護(hù)好自己

盡量減少外出

等一等再返程

不要急

我們?cè)趶B門(mén)等您！

　　2月3日，習(xí)近平總書(shū)記主持召開(kāi)中共中央政治局常務(wù)委員會(huì)會(huì)議。

　　會(huì)議指出， 湖北省特別是武漢市仍然是全國(guó)疫情防控的重中之重。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步完善和加強(qiáng)防控，嚴(yán)格落實(shí)早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療措施，加強(qiáng)疫情監(jiān)測(cè)，集中救治患者，對(duì)所有密切接觸人員采取居家醫(yī)學(xué)觀察，完善和強(qiáng)化防止疫情向外擴(kuò)散的措施。各地區(qū)要壓實(shí)地方黨委和政府責(zé)任，強(qiáng)化社區(qū)防控網(wǎng)格化管理，采取更加周密精準(zhǔn)、更加管用有效的措施，防止疫情蔓延。要做好春節(jié)后返程疫情防控工作，落實(shí)人員流入地和流出地的防控責(zé)任，加強(qiáng)乘客健康監(jiān)測(cè)和交通工具場(chǎng)站消毒通風(fēng)。

　　2月2日，中國(guó)工程院院士、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機(jī)制科研攻關(guān)專家組組長(zhǎng)鐘南山再次就疫情防控形勢(shì)接受新華社、央視等媒體采訪。

　　鐘南山院士指出：目前全國(guó)的疫情仍處于上升期，但我們判斷疫情應(yīng)不會(huì)產(chǎn)生全國(guó)性爆發(fā)，而可能只為局部爆發(fā)。面對(duì)此次2019-nCoV肺炎疫情，最原始最有效的方法仍是“早發(fā)現(xiàn)、早隔離”。政府和相關(guān)部門(mén)采取了多項(xiàng)全國(guó)性的舉措：延長(zhǎng)假期、交通管制、公共場(chǎng)所體溫檢測(cè)排查、積極宣講少聚集、個(gè)人防護(hù)知識(shí)等，這些舉措有效阻斷傳染源，大大減少二代、三代傳染，我們判斷此次疫情有望在未來(lái)10天至兩周左右出現(xiàn)高峰，我們?nèi)孕杓訌?qiáng)防控，不可放松警惕。

　　廈門(mén)是全國(guó)最受農(nóng)民工歡迎的十大城市之一。來(lái)自廈門(mén)市就業(yè)信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)顯示，廈門(mén)有16000多家企業(yè)有湖北籍員工，有五、六萬(wàn)湖北籍員工常年在廈門(mén)工作、打拼，是廈門(mén)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一支生力軍。由于今年春節(jié)較早，在疫情影響還未擴(kuò)大之時(shí)，有不少員工因不了解疫情影響已返回湖北過(guò)年。

如果您屬于這種情況

我們呼吁

請(qǐng)您先保護(hù)好自己

盡量減少外出

暫緩返廈

不要急，不要慌

我們?cè)趶B門(mén)等您！

　　如果您擔(dān)心企業(yè)復(fù)工，會(huì)耽誤工作：

　　1月底，福建省、廈門(mén)市相繼發(fā)布《關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工生產(chǎn)的通知》。指出：除涉及保障城市運(yùn)行必需（供水、供氣、供電、通訊等行業(yè)）、疫情防控必需（醫(yī)療器械、藥品、防護(hù)品生產(chǎn)和銷售等行業(yè)）、群眾生活必需（超市賣場(chǎng)、食品生產(chǎn)和供應(yīng)等行業(yè)）及其它涉及重要國(guó)計(jì)民生的相關(guān)企業(yè)外，其他企業(yè)根據(jù)自身情況不早于2月9日（農(nóng)歷正月十六，星期日）24時(shí)前復(fù)工。各區(qū)和各開(kāi)發(fā)區(qū)根據(jù)企業(yè)員工來(lái)源地情況，按照輕重緩急錯(cuò)峰安排企業(yè)開(kāi)工，用人單位必須依法保障員工合法權(quán)益。

　　如果您擔(dān)心因?yàn)闊o(wú)法按時(shí)返回復(fù)工，被企業(yè)處罰甚至解除勞動(dòng)關(guān)系：

　　1月30日，廈門(mén)市人社局印發(fā)《廈門(mén)市新型肺炎疫情防控期間企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整與工資支付政策指引》，明確：

　　根據(jù)《傳染病防治法》第三十九條規(guī)定，企業(yè)可以要求在重點(diǎn)疫情地區(qū)或途經(jīng)重點(diǎn)疫情地區(qū)的職工暫時(shí)不返崗復(fù)工。企業(yè)安排職工延遲上班或在家自行隔離的，應(yīng)按勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資。

　　《政策指引》還明確，職工因隔離、交通限制等防控措施，無(wú)法按時(shí)返回復(fù)工的，在向企業(yè)說(shuō)明情況，按照企業(yè)規(guī)章制度規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)后，企業(yè)不得以曠工為由對(duì)職工進(jìn)行處理；職工因交通限制不能按時(shí)返崗時(shí)間較長(zhǎng)，或者職工從重點(diǎn)疫情地區(qū)回到工作所在地并居家觀察期間較長(zhǎng)的，企業(yè)可優(yōu)先考慮安排職工休帶薪年休假或引導(dǎo)職工辦理事假手續(xù)。

疫情讓人們?cè)诳臻g上保持距離

卻讓我們?cè)谛撵`上貼得更近

別著急

慢慢來(lái)

安全了再返程

我們?cè)趶B門(mén)等您

日子還長(zhǎng)

沒(méi)有一個(gè)冬天不可逾越

沒(méi)有一個(gè)春天不會(huì)來(lái)臨

　　廈門(mén)市人力資源和社會(huì)保障局

　　2020年2月4日